为需求煤厂生产加工发展所需，进几步增进选煤厂安全防护治理工作，金桥煤矿采用竞聘上岗的方式增设4名掘进安全员，并成立岗位竞聘评审考核委员会，保证竞聘公平、公正、有序地进行，该矿劳动人事教育科具体负责各项工作的组织和协调。经过自愿报名和初步资格审核，共有12名区队职工进入竞聘考核阶段。
根据竞聘计划安排，7月27日下午在机修厂会议室举行了理论考试，由劳动人事教育科、安全管理科负责人进行监考。理论考试主要对应聘者的基本知识、管理知识、专业技能知识、其他相关知识以及综合分析能力、文字表达能力等测试。考试过程中，监考人员以高度的责任心进行监考，职工们沉着冷静答题，考场秩序井然。
下面来，竞岗者将进来实施主题演讲答辩会、政党评议、上级领导平测等自测关键期。自测的的工作所有结速后，将只能根据竞岗业绩由矿理论研究断定聘请候选人，并行传输文公示。我县掘进健康性高员的工作竞岗将为该矿的健康性高生产制造的的工作赋予新的魔力。
