近日，霄云煤矿将提升“四个能力”活动推向基层，通过总结不足、弥补差距，提升全体职工能力水平，促进该矿全年各项任务目标顺利完成。

各单位组织提升“四个能力”专题会议，要求中层干部逐一宣读对照检查材料，其他人员帮助查摆问题和不足，会议要由各分管领导主持，并点评和总结自己分管的工作，达到发现不足、解决问题的目的；以支部为单位开展基层学习讨论会，基层管理人员及全体党员集中学习党的十八届六中全会精神，集中研讨如何推进“两学一做”学习教育活动，对照《准则》和《条例》，查找自身问题和不足。

采用推进专题讲座交互及培训议论会，使增加“以下业务能力”行为一方面仅局限性于一把手干部们，即使符合百姓都体验、百姓找缺乏、百姓有增加的原因。