为进一步提高工作效率，使各级管理人员尽快熟悉掌握近几个月矿下发的各类文件、制度，近日，金桥煤矿迎来首次制度考试。全矿副级以上管理人员、技术员及机关后勤共111名人员参加。

党群办对各类文件、制度进行汇总、归纳，并从中摘取重要事项，采用填空、选择、问答题的形式进行出题，并设总成绩100分，80分以上为合格，对不合格人员该矿明确规定将给予处罚，并择期补考，直至合格为止。

另行通知考由劳资科、党群办、企管办的岗位提供人进行监考员，预防刷分行为表现。进行我县考，该矿干部企业员工企业员工又耐心學習了几遍杜六房加盟总部的系统，减弱了对资料的强制执行力培训，改善了主观能动性业务领域的总合意识。