比技木 重权益 提作用 促卫生
安居煤矿对技术比武获奖选手加大奖励力度
近日，安居煤矿对2017年度岗位比武获奖选手进行表彰奖励，在全矿范围内营造出良好的工作氛围。
按照安居煤矿《关于开展2017年度岗位练兵、技术比武活动的实施意见》文件要求，在矿领导的关心支持和各单位的大力配合下，9月7日工会组织开展了技术比武理论考试，
经过激烈角逐，在13个工种的271名参赛选手中，优选出129名选手获得奖励。其中，对获得一、二、三等奖人员分别给予3000元、2000元、1000元的现金奖励；对各工种成绩排在前50%的人员（除获得一、二、三等奖人员外），给予每人500元的鼓励奖。
另外，今年设立了比武状元津贴，对荣获技术比武各工种第一名的比武状元，给予发放为期一年的每月300元的状元津贴。
2021年的擂台成绩单较历年来有很大从而加快，2021年的技木擂台奖品波动和奖品区间也比去年年底逐年从而加快，基本原则重在抑制企业员工学技木、特色化用的更好地性，把自我的知识点和技木积极运营到操作中去，正确加入所在位置作业队、区队（厂）的销售业务后备力量、技木大拿，表现劳动模范领导带头导致，在总是读书从而加快的的基础上作好传帮带，导致和拉动就在我身边同学同样突飞猛进。
■ 安居煤矿 徐电波
