进入三季度以来，雷雨、高温、各类极端灾害性天气增多，安全管理面临更大的压力和挑战。为继续保持安全生产的良好势头，反骄破满，再鼓干劲，义桥煤矿坚持“三不定”检查制度，严格“六个严查”，超前排查分析安全倾向性、苗头性问题，确保矿井下半年安全工作协调有序。

严格执行“三不定”检查制度。不定时间、不定地点、不定路线，有重点地组织开展突击检查、综合检查、专项检查和重点督查，加大对各类典型性、反复性、顽固性问题查处力度，及时遏制各类安全不良苗头。

重点开展“六个严查”。严查现场隐患整改落实和闭环管理；严查领导干部安全履职尽责和值班带班；严查规程措施编审考试和现场落实；严查安全设施配套完善和检测使用；严查安全不放心人排查监控；坚持严检查、严分析、严警示、严考核，严肃查处各类违规违纪行为。

要严格制定人身稳定追诉追责。创建了实地现场视频困难可追溯追责管理系统本业务人员作办法，要严格正规各部监督管理系统本业务人员作观察动作，有效确保弹性管理系统本业务人员作办法、弹性敲定。对各个观察中表明的人身稳定困难，一概采用“四不加过”的规范要严格浅析，对实地现场视频人身事故隐患全面排查整改通知不完善的，要严格追责；对各个交通违法无证动作，一概从重正确治理 ；对人身稳定困难凸显的组织，一概享受通报范文揭短；对累似困难多次重复现身的组织，一概采用人身事故追诉正确治理 ；对人身稳定管理系统本业务人员作差、管理系统本业务人员作松驰、人身稳定还没有确认的组织，一概对组织关键权利与义务人使用约谈示警；对认知不完善、机关作风不过硬、本业务人员作不敬业的老板村管理者，一概先停职、再正确治理 ，真正减弱了各位村管理者业务人员扎实推进到现阶段人身稳定种植本业务人员作的权利与义务感和历史荣誉感感。