自集团公司关于提升“四个能力”专题活动通知下发后，10月29日，济矿民生热能紧接着在早会上和当日党员会议上进行传达学习和动员。11月2日，该公司又组织中基层以上管理人员在205会议室召开了专题动员研讨会议，各部门管理人员就目前自身存在的具体问题进行了分析并提出了下一步打算。

该司总负责人郑尊建提出，现司进入到一个的发展的重中之重年代，地方党委治理村乡镇职干要宽裕熟悉和分析自身业务效果的欠缺，正视现如今形式，具体措施上升工做效果、优化自己思想方面境地、优化自己合理品质，短时间力促司现十项重點工做有序化进行。各不门要进行好治理村乡镇职干座谈交流会、了解看书、顶撞与自我控制顶撞等活动形式内容，活动形式内容进行尽量要实。也他还反复强调，仅仅治理村乡镇职干要优化自己这二个效果，地方党委治理工人都要重要性优化自己本部人的精细化推进效果和细心工做效果。