当前，传统的煤炭实惠利润适度下调，在制作销售行势困难重重的时候下，张广宇总先生提交要“改进劳功就业自然条件、缩减劳功就业抗弯强度、提高了 劳功就业成功率、健全劳功就业定额预算、有效保障劳功就业年终奖金”的大话，有效提现了投资控股总部总部引领者以人本的安全管理的核心理念和“心向企业员工”的博大心怀。义桥矿山原煤运销科充分行动计划，多措双管齐下，改进劳功就业自然条件，提高了劳功就业成功率。

采购喷酒水车为煤厂喷喷雾喷雾降尘喷雾降尘。在没购买洒水车之前，无论寒冬酷暑，煤场工作人员每天用水管洒水四遍来进行防尘，劳动强度大、参与人员多且防尘效果不彻底。该矿在了解到情况后，及时购买洒水车进行防尘，既降低了劳动强度，又提高了工作效率。

不断增加洗混仓的传动带栈桥。煤质运销科及时同矿领导沟通，增加了洗混仓皮带栈桥，洗出的中煤可直接通过皮带栈桥运送到指定地点，减少人力物力和夜间汽运、铲车费用的同时，达到了降本、降耗、提效的目的。

熟识储存量提高支撑煤。每天及时了解全矿的生产状况，能仓储的不落地，能装车的不落地，减少周转费用，达到产销平衡。

洗矸石竞标銷售。对洗矸石竞标销售，年增加效益2.3万元。原来矿自行装车、汽运、填坑，消耗较多的人力、物力、财力，经过竞标，不仅可节省费用，还为矿增加了效益。

保修空调器防暑降低温度。随着空调使用年限增加，天气渐热，煤尘较多等原因，导致空调达不到应有的制冷效果，工作时汗流浃背。矿及时为煤场各个工作间进行了空调维修保养，并对窗户进行了密闭处理。磅房职工张明明说，矿上从点点滴滴为职工着想，大家工作的积极性更高了、干劲更足了。

加强对铲、轿车的协助维修保养力道。为了不因铲、汽车损坏而影响生产，工作之余，加大了对铲、汽车司机平时的督促维修保养力度，能自修的不外修，确保了煤炭的正常发运。

通过“改善劳动环境、降低劳动强度”一系列措施的实施，赢得了广大职工的一致好评，激发了广大职工的工作积极性。

                                        义桥煤矿  吴中意