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阳城煤电召开四季度安全工作会议

2013-10-09 责任义务撰写:实业公司公司

 

集全员之智  聚全矿之力  筑安全之基

阳城煤电召开大会四时度安全防护工作任务例会

 

 

10月9日当天上午,阳城煤电内行政办工楼六楼西办公多功能开会室开例会程了四李度很安全业务办公开会。办公开会由矿党支部组织部长薄夫利操办,高立群矿长做些发表文章《坚定的信念不移有效确保安队全年方向顺利的推动》的讲演稿。矿副总工及以上领导、各生产科室技术员以上管理人员、各区队班组长及以上管理人员近300人参加会议。

 

会议首先由副矿长王利回顾了9月份安全工作开展情况,通报了9月份各区队争创红旗区队考核结果,并给各区队赠挂红黄旗;综采二区、运转工区就“如何确保实现四季度的安全生产”做了表态发言。矿长高立群与综采一区等六个单位签订了《2014年四季度安全生产目标责任状》,对全力做好四季度安全工作做出了庄严的承诺。

 

高立群装置的深入分析了迄今为止传统的煤炭的行业安全生产形势的严峻性,指出了1-9月份阳城煤电安全管理方面所存在的差距,具体表现为:一是“三违”现象的多发性,矿严厉打击、明令禁止,但三违数量惊人、性质点多面广;二是操作随意性强、管理不到位;三是工作责任心差,没有做到凭良心干活、干良心活。强调下一步重点做好供用电安全管理、冲击地压防治(包括顶板管理)、工作面安撤期间的提运安全管理、火药放炮见帮见底、大型固定设备的管理、AB卡制度、一通三防” 监测监控 防治水管理等七项强化安全管理制度等七个方面的工作。要求要强化责任、严格考核,上下联动夯实安全基础,一要推行标准化建设逐级承诺;二要深入基层区队开展“六打六治”打非治违专项行动宣贯;三要加大“三违”处罚力度;四要继续深化“强教育、严培训、正行为、提素质”全员安全培训工作;五要严格落实各级管理者职责。

 

薄夫利就贯彻贯彻情况贯彻好例会心理系统阐述了几点请求:八是要加高校园宣传力道,融入积极的安全保障营造氛围;二要科级干部企业职工要承担好“八个管理职责”:区队、班组建设、人个对的平安卫生本职工作要落实好直观工作,的平安卫生行政参与团队要落实好的平安卫生行政参与工作,工作职责医务科要从严落实责任“一岗双责”、服务联防队员损失;三是针对四季度的工作特点,各单位要制定专项安全措施并严格执行,加强对重点时段、重要区域、重点环节的安全管理,切实防止安全事故的发生,实现全年安全生产。

 

(阳城煤电  胡太球)

 

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